障がい者のための就職・転職フェア SMILE

〔NTTドコモグループ〕
ドコモ・サポート株式会社

  • 2022新卒
  • 2021新卒
  • 第2新卒
  • 中途
  • 契約社員
  • 説明会
  • 面接

弊社は、ドコモグループの一員として、インフォメーションセンター運営、webサービス運営、及び各種サービスのサポートなど、お客さまとの接点を担い、お客さまに安心してご利用いただけるサービスの提供に向け、日々取り組んでいます。ご興味やご質問などある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

募集職種

一般事務、webサイト制作

仕事内容

[一般事務]資料作成、データ入力、ファイリング、備品発注、電話・メール対応、資料取りまとめ・報告など
[webサイト制作]ドコモのwebサイトの企画、調整、制作、更新作業など

応募資格

短大・専門学校卒以上
障がい者手帳をお持ちの方、もしくはこれから取得予定の方

勤務地

東京都内(赤坂・代々木・新宿・池袋・立川)、神奈川、千葉、長野

勤務時間

標準労働時間 9:00~17:30(配属先による)
1日の標準労働時間 7時間30分
※配属先により交替制勤務あり
※在宅勤務制度あり

給与

〔東京、神奈川勤務〕月給230,000円
〔千葉勤務〕月給210,000円 〔長野勤務〕月給200,000円

休日休暇

〔休日〕年間休日122日(2020年度)、週休2日(4週を通じて8日の週休日)、国民の祝日、年末年始
〔休暇〕年次有給休暇(雇用開始日に10日付与)、夏季休暇(3日)、結婚(5日)など各種特別休暇制度あり

待遇

〔諸手当〕時間外手当、一時金、通勤費 等

面談書類

エントリーシート、及び履歴書・職務経歴書あれば尚可

試用期間

2ヶ月(条件変更なし)

雇用形態

有期社員(契約期間:1年、最大雇用更新回数:4回)

"人に優しく"
が当社の社風

「相手を尊重する。相手の気持ちを考えた言動をとる」ことができる"優しい人"であって欲しい。お客さまと向き合い、多様な立場のメンバーと向き合う機会が多い仕事だからこそ、それぞれの人の想いが分かる優しさ身を付けて欲しいと考え、社員一丸となって働いています。

正社員登用制度あり!

有期社員としての業務経験が2年を超える社員で、雇用上限期間内に3回を限度にチャレンジいただけます。   ※事業動向により登用試験の実施可否判断

福利厚生が充実!

〔保険〕 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、企業年金基金
〔制度〕 健康診断、社外カウンセリング、ストレスチェック、福利厚生パッケージ(教育・育児・介護・余暇の支援など)

雇用実績

  • 聴覚
  • 上肢
  • 下肢
  • 心臓
  • じん臓
  • 精神
  • てんかん

職場環境

  • 病院へ通院配慮
  • 車いす用トイレ 
  • 階段・廊下の手すり
  • 産業医設置
  • 健康管理室・休憩室あり
  • その他

※:雇用実績・職場環境は勤務地により異なる場合があります。

会社概要

設立
1997年7月1日
代表者
代表取締役社長 古川 浩司
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂一丁目8番1号 赤坂インターシティAIR24階
資本金
2,000万円(NTTドコモ100%出資)
売上
389億円(2019年度実績)
従業員数
1139名(2020年3月末現在)
事業内容
NTTドコモインフォメーションセンター運営業務、NTTドコモオンラインサービス業務、NTTドコモ法人ユーザ向け支援業務、NTTドコモのマーケティング等支援業務など
URL
http://www.docomo-support.co.jp
TEL
03-5114-7330
MAIL
support-saiyo@nttdocomo.com
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